Onboarding Basis en Merch Ideeën voor Nieuwe Werknemers
Elke nieuwe talentoverschrijving ondergaat een inwerkfase waar ze alle essentiële zaken van het bedrijf leren kennen. Bedrijfsgeschiedenis, basisregels, het definiëren van de werkrollen, reikwijdte en beperkingen, of een informele rondleiding in de omgeving van het kantoor zijn allemaal onderdeel van het inwerkproces.
Echter, vanuit het perspectief van de werknemer, is het meest verwachte onderdeel van de inwerkperiode het ontvangen van de welkomstbox voor inwerken. Als je deel uitmaakt van het inwerkteam en je afvraagt wat je in je merch pakket moet opnemen, dan is dit artikel iets voor jou. Kom te weten welke spannende producten je in de welkomstkit van je bedrijf kunt opnemen.
Elke nieuwe talentoverschrijving ondergaat een inwerkfase waar ze alle essentiële zaken van het bedrijf leren kennen. Bedrijfsgeschiedenis, basisregels, het definiëren van de werkrollen, reikwijdte en beperkingen, of een informele rondleiding in de omgeving van het kantoor zijn allemaal onderdeel van het inwerkproces.
Echter, vanuit het perspectief van de werknemer, is het meest verwachte onderdeel van de inwerkperiode het ontvangen van de welkomstbox voor inwerken. Als je deel uitmaakt van het inwerkteam en je afvraagt wat je in je merch pakket moet opnemen, dan is dit artikel iets voor jou. Kom te weten welke spannende producten je in de welkomstkit van je bedrijf kunt opnemen.
Elke nieuwe talentoverschrijving ondergaat een inwerkfase waar ze alle essentiële zaken van het bedrijf leren kennen. Bedrijfsgeschiedenis, basisregels, het definiëren van de werkrollen, reikwijdte en beperkingen, of een informele rondleiding in de omgeving van het kantoor zijn allemaal onderdeel van het inwerkproces.
Echter, vanuit het perspectief van de werknemer, is het meest verwachte onderdeel van de inwerkperiode het ontvangen van de welkomstbox voor inwerken. Als je deel uitmaakt van het inwerkteam en je afvraagt wat je in je merch pakket moet opnemen, dan is dit artikel iets voor jou. Kom te weten welke spannende producten je in de welkomstkit van je bedrijf kunt opnemen.
Bijgewerkt op 9 jan. 2023
Bijgewerkt op 9 jan. 2023
Ideeën, Tips & Inspiratie
Ideeën, Tips & Inspiratie
3
3
Min Lezen
Min Lezen
Waarom is Company Merch voor Beginners Belangrijk?
Voordat we naar die swag items gaan, is het interessant om te begrijpen waarom het geven van deze kits integraal is voor het inwerken. Dat denk je misschien ook, toch? Nou, je staat een traktatie te wachten. Kijk eens hoe bedrijfsmerch voor nieuwelingen een goede indruk in je bedrijf kan achterlaten.
Een vorm van welkomstgeschenk
Nieuwe mensen, nieuwe taken, nieuwe ruimte. Of ze nu ervaren zijn of net uit de universiteit komen, het betreden van een nieuwe werkomgeving kan zenuwslopend zijn voor je nieuwkomers. Om die reden is een welkomstpakket voor werknemers een liefdevolle en ontroerende inspanning tot gastvrijheid die je nieuwe werknemers aanmoedigt.
Inderdaad, je hebt al gehoord van een wijze uitdrukking. "Eerste indrukken blijven hangen." Maak een goede en positieve impact op je nieuwe teamleden door het versturen van merkshirts, notitieboekjes en pennen. Creëer een gevoel van acceptatie, verbondenheid en eigendom door deze branded merchandise als een inwerkingspakket.
Wekt Inspiratie en Motivatie op
Positieve bevestiging kan iemands motivatie naar grote hoogte sturen, vooral voor nieuwe en aanpassende aannames. Door merch aan nieuwelingen te geven, is je bedrijf eigenlijk een werkomgeving vol motivatie aan het ontsteken.
Meer dan gewoon een inwerkingsdoos met branded merchandise zoals polo's, koffiemokken, lace pennen en journaals. Het sturen van items is een gebaar van ondersteuning vanuit het bedrijf. Hiermee herinner je je nieuwe werknemers eraan dat het zijn van een deel van je bedrijf een geweldige kans is die ze moeten koesteren.
Bouwt en Markeert een Solide Bedrijfscultuur
Inwerkdozen kunnen een solide, fysieke belichaming zijn van de cultuur van het bedrijf. Het eren van de waarden, missie en visie binnen je doos kan je nieuwe werknemers helpen de hele brand te omarmen. In feite kun je dit gebruiken als een tool om met je werknemers te communiceren.
Het geven van een merch pakket kan een gamechanger zijn voor je inwerkingsproces, vooral bij het omgaan met werknemers op afstand. Dus zorg ervoor dat je de beste producten in je kit levert. Je kunt ook een welkomstbrief toevoegen samen met het handboek van het bedrijf.
Voordat we naar die swag items gaan, is het interessant om te begrijpen waarom het geven van deze kits integraal is voor het inwerken. Dat denk je misschien ook, toch? Nou, je staat een traktatie te wachten. Kijk eens hoe bedrijfsmerch voor nieuwelingen een goede indruk in je bedrijf kan achterlaten.
Een vorm van welkomstgeschenk
Nieuwe mensen, nieuwe taken, nieuwe ruimte. Of ze nu ervaren zijn of net uit de universiteit komen, het betreden van een nieuwe werkomgeving kan zenuwslopend zijn voor je nieuwkomers. Om die reden is een welkomstpakket voor werknemers een liefdevolle en ontroerende inspanning tot gastvrijheid die je nieuwe werknemers aanmoedigt.
Inderdaad, je hebt al gehoord van een wijze uitdrukking. "Eerste indrukken blijven hangen." Maak een goede en positieve impact op je nieuwe teamleden door het versturen van merkshirts, notitieboekjes en pennen. Creëer een gevoel van acceptatie, verbondenheid en eigendom door deze branded merchandise als een inwerkingspakket.
Wekt Inspiratie en Motivatie op
Positieve bevestiging kan iemands motivatie naar grote hoogte sturen, vooral voor nieuwe en aanpassende aannames. Door merch aan nieuwelingen te geven, is je bedrijf eigenlijk een werkomgeving vol motivatie aan het ontsteken.
Meer dan gewoon een inwerkingsdoos met branded merchandise zoals polo's, koffiemokken, lace pennen en journaals. Het sturen van items is een gebaar van ondersteuning vanuit het bedrijf. Hiermee herinner je je nieuwe werknemers eraan dat het zijn van een deel van je bedrijf een geweldige kans is die ze moeten koesteren.
Bouwt en Markeert een Solide Bedrijfscultuur
Inwerkdozen kunnen een solide, fysieke belichaming zijn van de cultuur van het bedrijf. Het eren van de waarden, missie en visie binnen je doos kan je nieuwe werknemers helpen de hele brand te omarmen. In feite kun je dit gebruiken als een tool om met je werknemers te communiceren.
Het geven van een merch pakket kan een gamechanger zijn voor je inwerkingsproces, vooral bij het omgaan met werknemers op afstand. Dus zorg ervoor dat je de beste producten in je kit levert. Je kunt ook een welkomstbrief toevoegen samen met het handboek van het bedrijf.
Voordat we naar die swag items gaan, is het interessant om te begrijpen waarom het geven van deze kits integraal is voor het inwerken. Dat denk je misschien ook, toch? Nou, je staat een traktatie te wachten. Kijk eens hoe bedrijfsmerch voor nieuwelingen een goede indruk in je bedrijf kan achterlaten.
Een vorm van welkomstgeschenk
Nieuwe mensen, nieuwe taken, nieuwe ruimte. Of ze nu ervaren zijn of net uit de universiteit komen, het betreden van een nieuwe werkomgeving kan zenuwslopend zijn voor je nieuwkomers. Om die reden is een welkomstpakket voor werknemers een liefdevolle en ontroerende inspanning tot gastvrijheid die je nieuwe werknemers aanmoedigt.
Inderdaad, je hebt al gehoord van een wijze uitdrukking. "Eerste indrukken blijven hangen." Maak een goede en positieve impact op je nieuwe teamleden door het versturen van merkshirts, notitieboekjes en pennen. Creëer een gevoel van acceptatie, verbondenheid en eigendom door deze branded merchandise als een inwerkingspakket.
Wekt Inspiratie en Motivatie op
Positieve bevestiging kan iemands motivatie naar grote hoogte sturen, vooral voor nieuwe en aanpassende aannames. Door merch aan nieuwelingen te geven, is je bedrijf eigenlijk een werkomgeving vol motivatie aan het ontsteken.
Meer dan gewoon een inwerkingsdoos met branded merchandise zoals polo's, koffiemokken, lace pennen en journaals. Het sturen van items is een gebaar van ondersteuning vanuit het bedrijf. Hiermee herinner je je nieuwe werknemers eraan dat het zijn van een deel van je bedrijf een geweldige kans is die ze moeten koesteren.
Bouwt en Markeert een Solide Bedrijfscultuur
Inwerkdozen kunnen een solide, fysieke belichaming zijn van de cultuur van het bedrijf. Het eren van de waarden, missie en visie binnen je doos kan je nieuwe werknemers helpen de hele brand te omarmen. In feite kun je dit gebruiken als een tool om met je werknemers te communiceren.
Het geven van een merch pakket kan een gamechanger zijn voor je inwerkingsproces, vooral bij het omgaan met werknemers op afstand. Dus zorg ervoor dat je de beste producten in je kit levert. Je kunt ook een welkomstbrief toevoegen samen met het handboek van het bedrijf.
Hoe kies je een Onboarding Pack?
Zoals eerder vermeld, is het verstrekken van een uitstekend onboardingpakket essentieel. Je zou je budget moeten maximaliseren door merch aan te bieden die vreugde kan brengen aan je nieuwe medewerkers. Hier zijn enkele tips voor het kiezen van de merchandise om in je werknemers onboardingdozen te stoppen.
Begrijp de Behoeften van Je Werknemer
Elke nieuwe medewerker kan een andere functieomschrijving en aard hebben. Sommigen zullen op afstand werken, sommigen op kantoor en anderen in het veld. Het is essentieel om een pakket te maken dat flexibel is naar welke werkomgeving dan ook voor elke positie. Kies items die algemeen en nuttig zijn voor elke functie.
Items zoals merklint kunnen worden gebruikt om hun identificatiekaarten op kantoor te houden of voor een zakenreis. Het doel is om nuttige merch aan je werknemers te bieden, ongeacht hun werkplek.
Ken je Budget voor Onboardingpakketten
Natuurlijk moet het budget altijd op de eerste plaats komen. Bepaal wat de ideale kosten voor één onboardingdoos per nieuwe medewerker zijn. Zodra je dit hebt geïdentificeerd, kun je elke merch kiezen om toe te voegen. Overweeg hierbij de kosten voor branding, verpakking en levering voor remote medewerkers.
Zoek een Leverancier Zodra je idee voor jouw onboardingdoos al vaststaat. Het meest uitdagende deel zou zijn om een kwaliteitsleverancier te vinden die de merch, de verpakking, het branding-ontwerp, en de levering kan verzorgen.
Gelukkig hebben we alles handig gemaakt voor je bedrijf. We kunnen je voorzien van kwalitatieve, aanpasbare en milieuvriendelijke merch. Daarnaast doen we ook het drukwerk, de verpakking en de levering voor je. Het enige wat je hoeft te doen is te informeren.
Zoals eerder vermeld, is het verstrekken van een uitstekend onboardingpakket essentieel. Je zou je budget moeten maximaliseren door merch aan te bieden die vreugde kan brengen aan je nieuwe medewerkers. Hier zijn enkele tips voor het kiezen van de merchandise om in je werknemers onboardingdozen te stoppen.
Begrijp de Behoeften van Je Werknemer
Elke nieuwe medewerker kan een andere functieomschrijving en aard hebben. Sommigen zullen op afstand werken, sommigen op kantoor en anderen in het veld. Het is essentieel om een pakket te maken dat flexibel is naar welke werkomgeving dan ook voor elke positie. Kies items die algemeen en nuttig zijn voor elke functie.
Items zoals merklint kunnen worden gebruikt om hun identificatiekaarten op kantoor te houden of voor een zakenreis. Het doel is om nuttige merch aan je werknemers te bieden, ongeacht hun werkplek.
Ken je Budget voor Onboardingpakketten
Natuurlijk moet het budget altijd op de eerste plaats komen. Bepaal wat de ideale kosten voor één onboardingdoos per nieuwe medewerker zijn. Zodra je dit hebt geïdentificeerd, kun je elke merch kiezen om toe te voegen. Overweeg hierbij de kosten voor branding, verpakking en levering voor remote medewerkers.
Zoek een Leverancier Zodra je idee voor jouw onboardingdoos al vaststaat. Het meest uitdagende deel zou zijn om een kwaliteitsleverancier te vinden die de merch, de verpakking, het branding-ontwerp, en de levering kan verzorgen.
Gelukkig hebben we alles handig gemaakt voor je bedrijf. We kunnen je voorzien van kwalitatieve, aanpasbare en milieuvriendelijke merch. Daarnaast doen we ook het drukwerk, de verpakking en de levering voor je. Het enige wat je hoeft te doen is te informeren.
Zoals eerder vermeld, is het verstrekken van een uitstekend onboardingpakket essentieel. Je zou je budget moeten maximaliseren door merch aan te bieden die vreugde kan brengen aan je nieuwe medewerkers. Hier zijn enkele tips voor het kiezen van de merchandise om in je werknemers onboardingdozen te stoppen.
Begrijp de Behoeften van Je Werknemer
Elke nieuwe medewerker kan een andere functieomschrijving en aard hebben. Sommigen zullen op afstand werken, sommigen op kantoor en anderen in het veld. Het is essentieel om een pakket te maken dat flexibel is naar welke werkomgeving dan ook voor elke positie. Kies items die algemeen en nuttig zijn voor elke functie.
Items zoals merklint kunnen worden gebruikt om hun identificatiekaarten op kantoor te houden of voor een zakenreis. Het doel is om nuttige merch aan je werknemers te bieden, ongeacht hun werkplek.
Ken je Budget voor Onboardingpakketten
Natuurlijk moet het budget altijd op de eerste plaats komen. Bepaal wat de ideale kosten voor één onboardingdoos per nieuwe medewerker zijn. Zodra je dit hebt geïdentificeerd, kun je elke merch kiezen om toe te voegen. Overweeg hierbij de kosten voor branding, verpakking en levering voor remote medewerkers.
Zoek een Leverancier Zodra je idee voor jouw onboardingdoos al vaststaat. Het meest uitdagende deel zou zijn om een kwaliteitsleverancier te vinden die de merch, de verpakking, het branding-ontwerp, en de levering kan verzorgen.
Gelukkig hebben we alles handig gemaakt voor je bedrijf. We kunnen je voorzien van kwalitatieve, aanpasbare en milieuvriendelijke merch. Daarnaast doen we ook het drukwerk, de verpakking en de levering voor je. Het enige wat je hoeft te doen is te informeren.
Employee Welcome Box Ideeën
Het maken van je onboarding welkomstpakket kan verschillen afhankelijk van je budget, de positie van de persoon, of je merkstijl. Als je nog steeds vastzit met ideeën, laat me je dan kennis maken met een aantal uitstekende merch pakket ideeën die je kunt imiteren.
1. Employee Welcome Kit: Idee Pakket 1
Als je nieuw bent in het creëren van een medewerkers onboarding kit, dan is deze voor jou. Het bestaat uit een contour bedrijfslogo sticker, een kurk notitieboek, een klassieke pen, een klassieke mok, twee roestvrijstalen tumblers, een organisch T-shirt, en een mooie witte verzenddoos met aangepaste stickers. Dit is een simpele maar lovenswaardige set voor je nieuwe medewerkers.
2. Onboarding Box: Idee Pakket 2
Deze kan misschien overkomen als een klassiek pak. Echter, dit is een van de meest boeiende en opwindende sets van merch voor nieuwe medewerkers. Het bestaat uit een contour bedrijfslogo sticker, een klassieke pet in Frans marineblauw, een zwart notitieboek, een organische premium sweater, een organisch T-shirt, een klassieke 350 ml mok, een roestvrijstalen kopje, en een roestvrijstalen drinkfles. Klinkt vreemd, maar klassiek gaat nooit dood, of wel soms?
3. Employee Welcome Box: Idee Pakket 3
Als die twee pakketten hierboven niet passen bij je merk. Wel, waarschijnlijk is het tijd om een niveau hoger te gaan en enkele premium producten toe te voegen. Laat ze zich welkom en belangrijk voelen met iets meer dan het normale. Deze bestaat uit een gerecycled lederen notitieboek, een klassieke pen, een organische premium sweater, een organisch zwaar T-shirt, een keramieken mok en espressoglas voor koffieliefhebbers, een roestvrijstalen kopje, een roestvrijstalen drinkfles, een sportshirt, en een laptop hoes. Tot slot wordt het geleverd in een gedrukte en gebrandmerkte verzenddoos. Als dat niet premium klinkt voor jou, dan weet ik ook niet wat wel zal.
Het maken van je onboarding welkomstpakket kan verschillen afhankelijk van je budget, de positie van de persoon, of je merkstijl. Als je nog steeds vastzit met ideeën, laat me je dan kennis maken met een aantal uitstekende merch pakket ideeën die je kunt imiteren.
1. Employee Welcome Kit: Idee Pakket 1
Als je nieuw bent in het creëren van een medewerkers onboarding kit, dan is deze voor jou. Het bestaat uit een contour bedrijfslogo sticker, een kurk notitieboek, een klassieke pen, een klassieke mok, twee roestvrijstalen tumblers, een organisch T-shirt, en een mooie witte verzenddoos met aangepaste stickers. Dit is een simpele maar lovenswaardige set voor je nieuwe medewerkers.
2. Onboarding Box: Idee Pakket 2
Deze kan misschien overkomen als een klassiek pak. Echter, dit is een van de meest boeiende en opwindende sets van merch voor nieuwe medewerkers. Het bestaat uit een contour bedrijfslogo sticker, een klassieke pet in Frans marineblauw, een zwart notitieboek, een organische premium sweater, een organisch T-shirt, een klassieke 350 ml mok, een roestvrijstalen kopje, en een roestvrijstalen drinkfles. Klinkt vreemd, maar klassiek gaat nooit dood, of wel soms?
3. Employee Welcome Box: Idee Pakket 3
Als die twee pakketten hierboven niet passen bij je merk. Wel, waarschijnlijk is het tijd om een niveau hoger te gaan en enkele premium producten toe te voegen. Laat ze zich welkom en belangrijk voelen met iets meer dan het normale. Deze bestaat uit een gerecycled lederen notitieboek, een klassieke pen, een organische premium sweater, een organisch zwaar T-shirt, een keramieken mok en espressoglas voor koffieliefhebbers, een roestvrijstalen kopje, een roestvrijstalen drinkfles, een sportshirt, en een laptop hoes. Tot slot wordt het geleverd in een gedrukte en gebrandmerkte verzenddoos. Als dat niet premium klinkt voor jou, dan weet ik ook niet wat wel zal.
Het maken van je onboarding welkomstpakket kan verschillen afhankelijk van je budget, de positie van de persoon, of je merkstijl. Als je nog steeds vastzit met ideeën, laat me je dan kennis maken met een aantal uitstekende merch pakket ideeën die je kunt imiteren.
1. Employee Welcome Kit: Idee Pakket 1
Als je nieuw bent in het creëren van een medewerkers onboarding kit, dan is deze voor jou. Het bestaat uit een contour bedrijfslogo sticker, een kurk notitieboek, een klassieke pen, een klassieke mok, twee roestvrijstalen tumblers, een organisch T-shirt, en een mooie witte verzenddoos met aangepaste stickers. Dit is een simpele maar lovenswaardige set voor je nieuwe medewerkers.
2. Onboarding Box: Idee Pakket 2
Deze kan misschien overkomen als een klassiek pak. Echter, dit is een van de meest boeiende en opwindende sets van merch voor nieuwe medewerkers. Het bestaat uit een contour bedrijfslogo sticker, een klassieke pet in Frans marineblauw, een zwart notitieboek, een organische premium sweater, een organisch T-shirt, een klassieke 350 ml mok, een roestvrijstalen kopje, en een roestvrijstalen drinkfles. Klinkt vreemd, maar klassiek gaat nooit dood, of wel soms?
3. Employee Welcome Box: Idee Pakket 3
Als die twee pakketten hierboven niet passen bij je merk. Wel, waarschijnlijk is het tijd om een niveau hoger te gaan en enkele premium producten toe te voegen. Laat ze zich welkom en belangrijk voelen met iets meer dan het normale. Deze bestaat uit een gerecycled lederen notitieboek, een klassieke pen, een organische premium sweater, een organisch zwaar T-shirt, een keramieken mok en espressoglas voor koffieliefhebbers, een roestvrijstalen kopje, een roestvrijstalen drinkfles, een sportshirt, en een laptop hoes. Tot slot wordt het geleverd in een gedrukte en gebrandmerkte verzenddoos. Als dat niet premium klinkt voor jou, dan weet ik ook niet wat wel zal.
Verwelkom je nieuwkomers met een Onboarding Welcome Box
Maak je onboardingproces pittiger door je nieuw aangenomen werknemers uit te rusten met deze uitstekende welkomstpakketten. Maak een uitstekende eerste indruk en stel je talenten gerust, wetende dat ze deel zullen uitmaken van een zorgzame organisatie.
Als je begint met het samenstellen van je onboardingkits en je overweldigd voelt door te veel opties. Geen paniek. Praat met ons en we zullen uitzoeken welke merch bij je bedrijfsmerk past.Monday Merch B.V.48 Warwick Street W1B 5AW Londen, Verenigd Koninkrijk+31 (0) 10 307 2355ProductBuild PackPreset PacksBulk MerchPlatformThe ProcessIntegrationsCustom ShopsSustainabilityCompanyAbout UsCustomer StoriesPricingBlogFAQContactSocialLinkedInInstagramLegalTermsPrivacy Policy© 2022 Monday Merch. Alle rechten voorbehouden.
Maak je onboardingproces pittiger door je nieuw aangenomen werknemers uit te rusten met deze uitstekende welkomstpakketten. Maak een uitstekende eerste indruk en stel je talenten gerust, wetende dat ze deel zullen uitmaken van een zorgzame organisatie.
Als je begint met het samenstellen van je onboardingkits en je overweldigd voelt door te veel opties. Geen paniek. Praat met ons en we zullen uitzoeken welke merch bij je bedrijfsmerk past.Monday Merch B.V.48 Warwick Street W1B 5AW Londen, Verenigd Koninkrijk+31 (0) 10 307 2355ProductBuild PackPreset PacksBulk MerchPlatformThe ProcessIntegrationsCustom ShopsSustainabilityCompanyAbout UsCustomer StoriesPricingBlogFAQContactSocialLinkedInInstagramLegalTermsPrivacy Policy© 2022 Monday Merch. Alle rechten voorbehouden.
Maak je onboardingproces pittiger door je nieuw aangenomen werknemers uit te rusten met deze uitstekende welkomstpakketten. Maak een uitstekende eerste indruk en stel je talenten gerust, wetende dat ze deel zullen uitmaken van een zorgzame organisatie.
Als je begint met het samenstellen van je onboardingkits en je overweldigd voelt door te veel opties. Geen paniek. Praat met ons en we zullen uitzoeken welke merch bij je bedrijfsmerk past.Monday Merch B.V.48 Warwick Street W1B 5AW Londen, Verenigd Koninkrijk+31 (0) 10 307 2355ProductBuild PackPreset PacksBulk MerchPlatformThe ProcessIntegrationsCustom ShopsSustainabilityCompanyAbout UsCustomer StoriesPricingBlogFAQContactSocialLinkedInInstagramLegalTermsPrivacy Policy© 2022 Monday Merch. Alle rechten voorbehouden.
Inhoudsopgave
Merch Academie
Meer Artikelen
Meer Artikelen
Lees meer over hoe je bedrijf swag items of merch packs effectief kan gebruiken.
